Senior Performance Marketer

Prominence

  • Belgique
  • CDI
  • Temps-plein
  • Il y a 7 heures
Wij zijn Prominence - een volledig remote performance marketing agency dat performance marketing en finance samenbrengt voor ambitieuze merken. Wij zijn op zoek naar een senior performance marketer die in de rol van growth strategist voor onze klanten wil stappen.Wij doen niet aan vanity metrics. Wij doen math-driven growth: financiële en performance forecasting, creatieve frameworks die structureel de controle-groep verslaan, en schaalbare media buying strategieën.Onze Senior Performance Marketeers zijn growth architects: zij dragen P&L-verantwoordelijkheid en werken rechtstreeks met klanten - geen lagen van account managers of project managers ertussen.Zoek je een traditioneel bureau met veel lagen, handholding en corporate structuren? Dan zijn wij geen match. Wil je groeisystemen bouwen voor ambitieuze merken en direct resultaat zien van jouw strategie? Dan ben jij misschien onze volgende growth strategist.Jouw verantwoordelijkhedenAls Growth Strategist ben jij de architect van groei bij jouw klanten.
  • Je bent eindverantwoordelijk voor de groeistrategie van je eigen klantportfolio - van forecast tot executie.
  • Je leidt je eigen pod van media buyers, creatives en specialisten om targets te behalen.
  • Je werkt kanaaloverstijgend: Meta, Google, TikTok en meer - geen “single platform” silo's.
  • Je denkt commercieel: nCAC, MER, LTV, contribution margin.
  • Je vertaalt complexe data naar heldere, zelfverzekerde klantcommunicatie.
  • Je zorgt dat alles in lijn is met onze Prognose → Strategie → Executie aanpak en dagelijks gemeten wordt tegen forecast.
Wat succes betekent in deze rol
  • Dagelijkse afstemming met klant en pod op basis van forecast en strategie.
  • Targets halen én overtreffen door proactieve aanpassingen in campagnes, budgetten en creatives.
  • Continu testen en itereren om de best presterende campagnes te verslaan.
  • Klanttevredenheid boven benchmark.
  • Forecasting en Growth Maps altijd up-to-date en data-gedreven.
Dit is niets voor jou als…
  • Je dagelijkse to-do lijst nodig hebt om te weten wat je moet doen.
  • Data je overweldigt in plaats van energie geeft.
  • Je jezelf ziet als 'campaign operator' maar niet als strateeg.
  • Je vermijdt hoge druk omdat je geen directe verantwoordelijkheid wilt dragen.
Wat we zoekenMust-haves:
  • 3-5+ jaar ervaring in performance marketing, idealiter e-commerce.
  • Sterk in strategie én klantcommunicatie.
  • Ervaren in forecasting, target setting en werken met financiële KPI's.
  • Vloeiend Nederlands & Engels (Frans is een sterke plus).
  • Proactieve probleemoplosser die floreert in high-accountability omgevingen.
  • Extra punten voor:
  • Ervaring met het leiden van een multidisciplinair team.
  • Zeer sterke analytische vaardigheden (Google Sheets, data-interpretatie).
  • Ervaring met creatieve briefing & testprocessen.
Hoe we werken
  • Volledige autonomie: leid je eigen pod, run je eigen accounts.
  • Forecast first: elke strategie wordt onderbouwd door data & financiële modellen.
  • Dagelijkse afstemming: forecast vs. realiteit - en bijsturen waar nodig.
  • Iteratief werken: analyse van vorige week → nieuwe ideeën in backlog → snelle executie.
  • Kennisdeling: alles wat we leren, bouwen we in het systeem voor de hele agency.
Wat je krijgt
  • Salaris: boven marktconform, afhankelijk van ervaring, met prestatiebonussen.
  • Volledig remote: werk waar je wilt, zolang je in CET-tijdzone werkt en sterke wifi hebt.
  • Ownership: direct contact met klanten.
  • Cultuur: alleen A-players. Geen drama, geen politiek, alleen performance.
Hoe je solliciteertStuur een mail naar met:
  • Headline: “I read the full job description”
  • Een Google Drive-link naar je CV in dit format: Achternaam.Voornaam.GrowthStrategist.pdf
Vermeld Creativeskills.be als referentie bij je sollicitatie in het subject of je begeleidende brief.

Creativeskills.be