Credit Controller
- Anvers
- CDI
- Temps-plein
- Beheren van openstaande vorderingen en het opvolgen van betalingen van klanten om cashflow te optimaliseren.
- Analyseren van financiële gegevens en klantenrekeningen om risico's te identificeren en betalingsachterstanden te minimaliseren.
- Onderhouden van proactieve contacten met klanten en interne afdelingen om geschillen en betalingsproblemen op te lossen.
- Voorbereiden van kredietrapportages en het adviseren van het management over kredietlimieten en risicobeheer.
- Draaien van de dagelijkse facturatierun en factoring, gevolgd door focus op achterstallige betalingen.
- Uitvoeren van controles op dubbele betalingen en afpunten van betalingen.
- Oplossen van geschillen en klachten van klanten in samenspraak met Business Unit Managers en Customer Care.
- Voorbereiden van maandelijkse rapportage over openstaande facturen en bijdragen aan de jaarlijkse audit.
- Je bent (quasi) tweetalig Nederlands - Frans. Dit is een absolute must (zowel mondeling als schriftelijk)!
- Je hebt ervaring binnen credit controlling of een vergelijkbare functie.
- Excel en andere financiële systemen hebben geen geheimen voor jou.
- Je hebt sterke analytische vaardigheden en kan zelfstandig prioriteiten stellen.
- Je werkt gestructureerd, nauwkeurig en behoudt overzicht in een dynamische omgeving.
- Je bent flexibel en kan schakelen tussen verschillende taken en deadlines.
- Een diploma in financiën, boekhouding of gerelateerd vakgebied is een grote plus, maar geen must.
- Ervaring met bankportalen en IT-affiniteit zijn een extra troef.
- Je bent proactief, communicatief sterk en kan goed samenwerken met interne collega's en klanten.
- Een uitdagende rol binnen een dynamisch en snelgroeiend bedrijf.
- Flexibele werkuren: starten tussen 7u en 8u30u en stoppen vanaf 15u met 2 dagen thuiswerk per week.
- Doorgroeimogelijkheden binnen Finance & accounting.
- Een aantrekkelijk brutoloon met extra voordelen, waaronder:
- Maaltijdcheques (€8/dag) en ecocheques 250 EUR/jaar
- Koopkrachtpremie
- Terugbetaling woon-werkverkeer
- Hospitalisatieverzekering (DKV) en uitgebreide AG groepsverzekering (pensioen, overlijden, gewaarborgd inkomen)
- 13e maand en dubbel vakantiegeld
- 32 vakantiedagen (+ 2 extra dagen)