
Young Graduate Technische Master
- Melle, Flandre-Orientale
- CDI
- Temps-plein
- Proeven van diverse opdrachten binnen verschillende afdelingen. Zoals een project rond data van digitale meters bij de Klantendienst, een businesscase voor Finance, het opmaken van verbetervoorstellen voor de processen bij Netbeheer, het optimaliseren van de inzet van middelen en mensen op de werven bij Netuitbating, …
- Een breed intern netwerk opbouwen.
- Analyses uitvoeren en aanpassingen doorvoeren.
- Omgaan met verandering: je kan je vlot aanpassen aan werken bij verschillende diensten en teams.
- Voortdurend willen leren, je aanpassen aan nieuwe tools en best practices.
- Je hebt een masterdiploma in een technische richting (industriële wetenschappen of ingenieurswetenschappen). Je bent net afgestudeerd of hebt maximaal twee jaar werkervaring.
- Je hebt interesse in de energiemarkt van morgen en bent vooral gebeten om er meer over te weten.
- Je neemt initiatief en kan makkelijk prioriteiten stellen.
- Je denkt in oplossingen en weet uitdagingen om te zetten in kansen.
- Je kan goed zelfstandig én in een team werken
- Je communiceert vlot in het Nederlands. Kennis van Engels is mooi meegenomen.
- Een afwisselende job in een omgeving die initiatief en levenslang leren stimuleert. We zijn trots op ons Great Place to Work-certificaat.
- Een brutoloon van €3700 voor een starter.
- Je loon volgt maandelijks de index. Dus wordt het leven duurder, dan ontvang je ook meer loon.
- Meer dan 40 verlofdagen per jaar.
- Flexibele uurroosters en mogelijkheid tot thuiswerken.
- Veel teaminitiatieven (hackathons, wandelingen, initiatieven voor het goede doel, ...).
- Je eigen bedrijfswagen of mobiliteitsbudget.
- Maaltijdcheques van € 8 per gewerkte dag.
- Eindejaarspremie en collectieve bonus.
- Hospitalisatieverzekering, groepsverzekering en verzekering ambulante zorgen.
- En natuurlijk: 30% korting op je energiefactuur
- Een werkweek zonder files. We hebben vestigingen in heel Vlaanderen. Daardoor kun je makkelijk aan de slag in je eigen streek.
- Topcollega’s. Bij Fluvius zorgen we voor elkaar. Vanaf dag één. Verwacht een warme ontvangst en leidinggevenden die naar je luisteren.
- Doorgroeikansen. Bij Fluvius bouw je niet alleen aan het netwerk van de toekomst, maar ook volop aan jezelf. Met opleidingen op maat en intensieve begeleiding. Je groeit door volgens je eigen interesses. Vacatures maken we trouwens altijd eerst intern bekend, dus je krijgt de eerste keuze.
- We bellen je op. Als we een match zien tussen jou en Fluvius, dan bellen we je op voor een kort gesprek. Daarin stemmen we de verwachtingen af.
- Je komt bij ons op gesprek. Telefonisch contact positief? Dan gaan we dieper in op jouw talent en kennis in een persoonlijk gesprek.
- We testen je (maar niet altijd). Als ook het gesprek positief was, dan vragen we je, afhankelijk van de vacature, om nog een assessment te doen. Dat zijn enkele testen en rollenspelen, waarin we kijken naar je leervermogen, persoonlijkheid, enzovoort.
- We doen een voorstel en je krijgt een contract. Alle stappen goed doorlopen? Tijd voor je loonvoorstel en contract. Proficiat, je maakt nu deel uit van de Fluvius-familie.
Student.be
Nous sommes désolés mais ce recruteur n'accepte pas les candidatures en provenance de l'étranger.