HR Business Partner

Accent Jobs

  • Wortegem-Petegem, Flandre-Orientale
  • CDI
  • Temps-plein
  • Il y a 14 jours
Wij bieden jouStap in een uitdagende rol vol verantwoordelijkheid, waar jouw talent en inzet écht het verschil maken.
Je geniet van een stabiel bedrijf met een uitstekende werksfeer en waardering voor jouw bijdrage.
  • Maaltijdcheques van €8 per dag
  • Groepsverzekering én hospitalisatieverzekering, zodat je goed verzekerd bent
  • Bedrijfswagen met laadpas voor zorgeloos woon-werkverkeer
  • 6 extra verlofdagen bovenop je wettelijke vakantiedagen
  • Volledige vrijheid om je eigen planning te bepalen en flexibele werktijden: jij bent baas over je agenda, zolang het werk klaar is
  • Ruimte voor initiatief en innovatie-breng je ideeën in en help mee om de HR-werking verder te optimaliseren
FunctieomschrijvingVoor de vacature HR Business Partner speel je een cruciale rol in een bedrijf dat volop in transitie is.
  • Meebouwen aan een moderne HR-structuur in een dynamische en flexibele werkomgeving
  • Opmaken van HR-rapporteringen en uitwerken van functieomschrijvingen
  • Uitvoeren van evaluatie- en functioneringsgesprekken
  • Ondersteunen van HR-projecten, zoals meter- en peterschap
  • Nauw samenwerken met collega's en ondersteuning bieden bij diverse HR-processen (zonder leiding te geven)
  • Fungeren als verbindende factor tussen verschillende vestigingen; minimaal 1 dag per week werken op een andere locatie
  • Toepassen van expertise in sociale wetgeving en Excel voor een vlotte werking
  • Stimuleren van een positieve bedrijfscultuur in Oostende en Wortegem
Jouw profielJij bent een gedreven HR-professional die energie haalt uit verandering en mee wil bouwen aan een bedrijf in transitie.
  • Flexibele mindset en sterk zelfstandig kunnen werken
  • Ervaring met HR-rapportering en kennis van sociale wetgeving
  • Bedreven in het gebruik van Excel
  • Ervaring met het uitschrijven van functieomschrijvingen en voeren van evaluatiegesprekken
  • Vlotte beheersing van het Nederlands en basiskennis van het Frans
  • Bereidheid om te werken op verschillende locaties (Oostende en Wortegem). 4 dagen Wortegem en 1 dag Oostende bijvoorbeeld
  • Niet bang om verantwoordelijkheid te nemen en initiatief te tonen in HR-projecten (zoals meter-peterschap)
  • Thrive in een werkomgeving waar vrijheid, flexibiliteit en structuurontwikkeling centraal staan
  • Vakbondservaring is een pluspunt, maar geen vereiste
  • Enthousiasme, drive en de motivatie om actief bij te dragen aan de HR-werking
BedrijfsinformatieOnze partner, met zetels over heel België en ver daarbuiten, bezit een 40-tal bedrijven in verschillende niches. Al snel kreeg de succesvolle strategie van verticale integratie ook zijn toepassing in de niche food. Op vandaag is onze partner een gevestigde waarde in de sector met eigen productiesites en distributiecentra die leveren over heel België. Onder het eigen huismerk vind je de beste hammen, patés, spek en salami terug, enkel te verkrijgen bij de beste beenhouwers van België!Fierheid over het werk en een thuisgevoel op de werkvloer staan bij onze partner voorop. Ze bieden iedereen de kans om zich te ontplooien en mee te werken aan de groei van het bedrijf.Jobrotatie is perfect mogelijk, de mogelijkheden en perspectieven zijn eindeloos. Op die manier heb jij als medewerker werkzekerheid, een goed gevoel en mooie projecten die je samen met je collega's tot een goed einde kan brengen.Dit bedrijf is gespecialiseerd in de distributie van diverse voedingsmiddelen, met hun vloot van 60 vrachtwagens zorgen ze dagelijks voor de levering van meer dan 8000 producten over volledig België, Zeeland en Noord-Frankrijk.Bereikbaarheid:
  • Fiets, auto, step of brommer
  • Openbaar vervoer is niet mogelijk
  • Gratis parking
Hoe gebeurt de sollicitatie:
  • Je zal op de hoogte gebracht worden of je wel of niet wordt uitgenodigd voor een vrijblijvend kennismakingsgesprek.
  • Word je uitgenodigd zal je samenzitten met de HR-partner. Hij/ zij zal jou wat meer vertellen over de zaak en jij mag alle kwaliteiten van jezelf in de verf zetten.
  • Tijdens het gesprek zal de job toegelicht worden en als er nog vragen zijn, mag je deze hier zeker stellen.
  • Mocht het voor beide een goed gesprek zijn geweest, krijg je binnen de week een antwoord of er een mogelijkheid is voor een proefcontract.
Erkenningsnummer: W.INT.040 - W.INT.10 - VG13/BUO - VG1312/BC - 00137-406-20121024 - 00305-406-20121204Diversiteit en inclusie zijn belangrijk voor Accent. Wie, wat of hoe je ook bent of waar je voor staat, het zijn jouw talenten die het verschil maken.21/8/2025,Oost-VlaanderenHuman resourcesHR managerBediendeBediendeDag-Voltijds507144

Accent Jobs