Process and Contract Officer

Equans

  • Bruxelles
  • CDI
  • Temps-plein
  • Il y a 26 jours
Equans recherche un Process & Contract Officer à Bruxelles pour soutenir le développement commercial et la mise en œuvre de projets conformément à la stratégie de Transition Énergétique d'EQUANS afin de minimiser l'empreinte carbone de ses clients.Vos responsabilités
  • concevoir et mettre en œuvre des processus de projet et des procédures de gouvernance pour gérer efficacement les contrats actuels et futurs, en commençant par les projets de livraison de Chaleur et de Froid (ex. HaaS/CaaS)
  • assurer la conformité avec toutes les politiques d'entreprise, les procédures et les lois et réglementations applicables, y compris les législations régionales concernant les réseaux de chaleur
  • mettre en place et gérer la plateforme de facturation et tous les processus associés contractés par Equans en tant que SaaS
  • gérer opérationnellement les contrats conclus par les Développeurs Commerciaux avec les sous-traitants et/ou fournisseurs : vérifier les factures, renouveler les contrats, …
  • concevoir, mettre en œuvre et gérer efficacement différentes activités récurrentes liées aux projets HaaS, comme l'obtention et la facturation des Certificats Verts, des subventions, la vente d'injection d'électricité, …
Ce dont vous avez besoin
  • un diplôme de bachelier en Administration des Affaires, Gestion de Projets, Gestion de Bureau ou similaire
  • au moins 2 ans d'expérience dans le domaine de la gestion et de la mise en œuvre des processus, avec une expérience de leur opérationnalisation
  • capacité démontrée à analyser et comprendre des processus complexes, des méthodologies et des outils
  • excellentes compétences en résolution de problèmes et capacité à mener des initiatives d'amélioration des processus
  • excellentes compétences en communication orale et écrite avec diverses parties prenantes
  • travailleur autonome et motivé avec une forte éthique professionnelle
  • capacité à travailler dans un environnement multiculturel/multilingue
  • bonnes compétences analytiques
  • excellentes compétences en multitâche et en organisation, avec la capacité de prioriser les objectifs et les tâches
  • maîtrise du néerlandais et du français, l'anglais est un plus
EQUANS, leader mondial des services multi-techniques, a pour mission de fournir une expertise technologique et des services sur mesure pour accompagner les grandes transitions mondiales (Digital, Industrial, Energy) pour tous, maintenant et à l'avenir. EQUANS Belux, avec plus de 10 000 collaborateurs, est organisé en 4 Business Units : Industrie Sud, Industrie Nord, Infra et Smart Buildings.Au sein de la Business Unit Smart Buildings, vous ferez partie de la division Smart Solutions and Services South. Les Systèmes Énergétiques Collectifs sont l'un des principaux axes de développement de la Business Unit. Il comprend les éco-quartiers, la chaleur et le froid renouvelables, l'infrastructure de recharge pour véhicules électriques, l'optimisation des flux énergétiques et de leur flexibilité ; … dans des solutions intégrées, visant à minimiser le TCO tout en fournissant un service de très haute qualité. Rapportant au Responsable du Développement Commercial des Systèmes Énergétiques Collectifs, le Responsable des Processus et Contrats supervisera un portefeuille de projets liés à l'activité des Systèmes Énergétiques Collectifs et dirigera toutes les activités liées à la gestion des contrats et à la mise en œuvre des processus.Envie de relever les défis multi-techniques de demain ?Alors rejoignez dès à présent nos équipes d’experts, au sein desquelles vous pourrez exercer de nombreuses responsabilités et vos connaissances techniques mises en pratique. Et ce, dans un environnement de travail passionnant et innovant !Vous aurez également l'occasion de découvrir les technologies de demain afin d'aider nos clients dans les trois grandes transitions actuelles : la transition énergétique, la transition industrielle et la transition digitale.Mais ce n'est pas tout, rejoindre Equans, c’est aussi :
  • un salaire compétitif, conforme à votre formation et expérience
  • de belles opportunités de formation et de développement
  • une assurance groupe, hospitalisation, invalidité
  • des écochèques, chèques-repas, frais de représentation, 13ème mois, pécule de vacances
  • un abonnement social, plan de leasing vélo
  • un smartphone avec abonnement, intervention internet
  • des congés RTT, congés d'ancienneté, télétravail
Nous avons hâte de vous rencontrer !Cette description vous colle-t-elle à la peau et vous souhaitez plus de renseignements ? Contactez notre collègue Erwin Verniers – –

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