Account Manager (Belgique)

Farrow + Dutch

  • Bruxelles-Capitale
  • CDI
  • Temps-plein
  • Il y a 9 jours
Account Manager (Belgique) - Matrix FitnessQue diriez-vous d’ouvrir de nouvelles portes chaque jour tout en renforçant des relations existantes ? En tant qu’Account Manager chez Matrix Fitness, basé(e) dans la région de Bruxelles, Louvain ou Gand, vous êtes la personne qui crée activement des opportunités, conclut des affaires et conseille les entrepreneurs sur les meilleures solutions fitness. Tout au long de votre parcours, vous représentez une marque reconnue pour son innovation et sa qualité. Envie de contribuer à notre croissance comme conseiller(ère) et négociateur(trice) ? Lisez vite la suite.À quoi ressemble cette fonction ?Dans votre rôle d’Account Manager, tout tourne autour du mouvement – au sens propre comme au figuré. Imaginez : aujourd’hui, vous démarrez avec un rendez-vous chez un kinésithérapeute à Bruxelles, demain une réunion à Louvain, et vous terminez la semaine à Bruxelles avec une signature. En chemin, vous conseillez sur nos solutions, vous négociez et vous veillez à ce que l’accord soit conclu. Toujours en expert et ambassadeur de Matrix Fitness.Avec vos collègues Account Managers et le Sales Manager, vous travaillez aux objectifs de l’équipe. Tout commence par une analyse précise de votre secteur. Vous transformez ces insights en un plan annuel de vente qui ne reste pas dans un tiroir : vous le présentez et vous l’exécutez. De la stratégie à l’action, donc.Entre deux rendez-vous, vous actualisez vos connaissances produits, identifiez les tendances et les transformez en opportunités pour les entrepreneurs. Vous organisez des événements ou participez à des salons – qu’il s’agisse de marchés locaux pour kinésithérapeutes ou de concepts internationaux de fitness. Parallèlement, vous vous assurez que les offres sont prêtes à temps, que le CRM est correct et que les commandes sont claires.Qu’il s’agisse du suivi des débiteurs, de la proposition de clients pour des événements ou du feedback constructif : tout ce que vous faites contribue à améliorer notre service et à renforcer la marque. Avec structure, énergie et une bonne dose d’audace.Pourquoi ce poste est-il fait pour vous ?Parce qu’ici, vous avez la chance de façonner véritablement votre propre région. Douze à quinze visites clients par semaine vous apportent énergie et résultats, tout en vous laissant une grande liberté dans votre approche. Un programme d’intégration complet vous met sur la bonne voie. L’équipe ? Enthousiaste, engagée et toujours prête à se soutenir. Et, cerise sur le gâteau : vous travaillez pour un leader du marché de l’équipement fitness, avec une clientèle variée.Ce que nous vous offrons
  • Contrat annuel belge chez Matrix Fitness (avec perspective de CDI).
  • 38 heures par semaine.
  • Un salaire brut attractif, incluant une prime variable liée aux objectifs (on-target-earnings).
  • 24 jours de congés par an.
  • Voiture de leasing.
  • Laptop et dual-sim ou e-sim.
  • Plan vélo.
  • Possibilités de formation via Archipel/Matrix Academy.
  • Installations de fitness gratuites au bureau.
  • Abonnement Basic-Fit.
  • Journée sportive annuelle.
  • Excellent plan de pension.
  • Un emploi au sein de l’organisation fitness à la croissance la plus rapide du Benelux !
Votre profil
  • Niveau bachelor et minimum deux à quatre ans d'expérience pertinente en vente.
  • Vous maîtrisez parfaitement le néerlandais, le français et l'anglais, et vous êtes un(e) excellent(e) communicant€.
  • Bonne connaissance de MS Office et des logiciels CRM.
  • Autonome : vous savez organiser, prendre vos responsabilités et atteindre vos résultats, tout en aimant travailler en équipe.
  • Avec l'esprit d'un sportif de haut niveau, vous visez les objectifs et la croissance.
Prêt(e) à vous lancer ?Parfait, il est temps de postuler ! Vous rencontrerez d’abord Sharon van den Broek (consultante en recrutement) et Nancy Gijsbers (managing consultant) de Farrow + Dutch.Lors du premier entretien avec Matrix Fitness, vous ferez connaissance avec Jan van Hout (sales manager) et Guido Thiessens (sales excellence manager). Ensuite, vous présenterez un assessment devant Guido Thiessens, Jan van Hout et toute l’équipe de vente Belgique.Si tout le monde est convaincu, un entretien sur les conditions de travail suivra.___Besoin de plus d’informations ? Appelez, envoyez un message ou un mail à notre collègue.​ Sharon van den Broek
+31 (0) 681 069 872

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