031 Pharmacien(ne) Hospitalier(e) ou Pharmacien(ne) (H/F/X) - 38h - CDR
CHU | UVC Brugmann
- Bruxelles
- CDI
- Temps-plein
- Vous ferez partie d'une équipe dynamique et innovante de pharmaciens
- Vous aurez des formations pour connaître les différentes activités réalisées par la pharmacie
- Vous participez à l'implémentation de la mission, de la politique et de la stratégie de la pharmacie
- Vous participez à la mise en conformité du département selon l'AR 30.09.2020 portant sur la préparation, la délivrance des médicaments, l'utilisation et la distribution des dispositifs médicaux
- Vous supervisez et définissez l'activité journalière du personnel (assistant, ouvrier, administratif…) sous votre responsabilité
- Vous participez à la supervision et à la formation continue des collaborateurs
- Vous participez aux comités pluridisciplinaires impliquant la pharmacie
- Vous vous impliquez dans les différents projets de l'Institution
- Vous assurez la garde pharmaceutique à tour de rôle
- Distribution : validation pharmaceutique des prescriptions et aide à la supervision de la gestion journalière des délivrances de médicaments (hospitalisation et ambulatoire)
- Gestion des ruptures de stock
- Organisation du Comité Médico-Pharmaceutiques, préparation des dossiers, présentation et implémentation des nouveaux médicaments
- Posséder le diplôme de pharmacien/master en sciences pharmaceutiques
- Posséder un Master complémentaire en Pharmacie Hospitalière et disposer d'un numéro d'agrément de pharmacien hospitalier (non-requis pour le contrat de remplacement)
- Etre inscrit à l'ordre des pharmaciens
- Avoir une expérience professionnelle en pharmacie hospitalière est un atout
- Satisfaire aux conditions légales de bilinguisme (réussite de l'examen Selor) est un atout
- Maîtriser les outils informatiques utiles à la fonction (Suite Office, logiciel de gestion de stock pharmacie et logiciel de prescription informatisée)
- Satisfaire à l'examen de sélection
- Vous êtes créatif, dynamique et autonome dans votre travail
- Vous êtes organisé dans votre travail
- Vous avez une capacité d'élaboration et de mise en œuvre d'objectifs
- Vous démontrez un esprit de collaboration, d'analyse et de synthèse, vous émettez des suggestions et prenez des initiatives
- Vous êtes flexible et résistant au stress
- Vous faites preuve d'une excellente capacité à motiver une équipe et à travailler en collaboration avec vos collègues et les autres professions hospitalières
- Vous communiquez aisément avec vos collaborateurs votre hiérarchie et tous les acteurs de l'hôpital
- Vous disposez d'une aptitude à maintenir le calme face à des situations variées et êtes d'une grande réactivité dans des situations d'urgence
- Assimilé à la fonction IFIC : Pharmacien Hospitalier
- Numéro de la fonction IFIC : 3070
- Catégorie IFIC : 18 - IFIC activé
- Assimilé au grade de : Pharmacien Hospitalier
- Montants annuels à temps plein : Echelle barémique (charte sociale) : 1.94
- Le package salarial comprend de nombreux avantages extra-légaux tels que notamment :
- des chèques repas d'une valeur de 7,30€;
- des tarifs préférentiels en matière de soins médicaux dans tous les hôpitaux du réseau IRIS (pour vous, votre conjoint, vos ascendants ou descendants à charge);
- une intervention (80% pour la SNCB et 100% pour la STIB) dans les frais de transport en commun et/ou des indemnités vélo;
- une prime annuelle d'attractivité et une prime de fin d'année;
- une allocation mensuelle de bilinguisme de 150€ bruts (sous réserve de la remise du brevet Selor Art. 10);
- 24 jours de congés légaux et 5 jours de congés extra-légaux (+ les différents congés de circonstance) ;
- Une assurance pension (3% à charge totale de l'employeur) ;
- Une crèche pour les enfants du personnel ;
- De multiples opportunités de carrières au sein d'un grand réseau (IRIS);
- Un parcours d'intégration personnalisé pour vous accompagner dans votre prise de poste;
- Un programme de formations qui vous permettra d'évoluer tout au long de votre carrière.