Team Leader Production

Dessert Factory

  • Liège
  • CDI
  • Temps-plein
  • Il y a 1 mois
FonctionEn étroite collaboration avec le Directeur de Production auquel vous rapportez directement, accompagné de 4 collègues directs, vous gérez l'atelier de production en assurant une présence physique sur le terrain, proche de vos collaborateurs et des installations.
  • Vous encadrez une équipe composée d'une trentaine d'opérateurs. Dans un développement d'organisation participative, vous les accompagnez dans leur évolution en compétences, dans leur responsabilisation et leur prise d'autonomie.
  • Vous assurez au quotidien le suivi de la production en termes de personnel et fluidité des lignes (analyse des avances et des retards de production, prise de décision pour la réorganisation quotidienne du travail, aménagement des équipes selon les étapes de fabrication…) afin d'être en phase avec le planning et les standards de productivité.
  • Vous participez à l'amélioration des méthodes de travail afin de diminuer les temps d'arrêt et augmenter la capacité de production du parc machine actuel.
  • Vous vous assurez du bon respect des règles de sécurité, de qualité produit et d'hygiène.
  • Vous maitrisez le fonctionnement du parc machine.
Profil
  • Vous possédez idéalement un baccalauréat ou une expérience confirmée dans une fonction similaire.
  • Vous êtes prêt à travailler dans une tournante de pause (6h-14h/14h-22h/22h-6h/8h-16h).
  • Personne de terrain, vous avez déjà géré avec succès une équipe au sein d'un environnement de production industrielle.
  • Une expérience dans le secteur agro-alimentaire sera considérée comme un grand atout.
  • Vous disposez de bonnes capacités de communication et êtes capable de vous positionner dans un rôle de leader/coach.
  • Vous disposez de grandes capacités d'organisation et de planification. Flexible, vous faites preuve de proactivité face aux aléas du quotidien.
Offre
  • L'opportunité de rejoindre une entreprise familiale en croissance et reconnue pour la qualité de ses produits.
  • Intégrer une société à taille humaine où le travail participatif est au cœur de l'organisation.
  • La possibilité d'apporter votre valeur ajoutée opérationnelle dans le cadre de la forte croissance de l'entreprise.
  • Une équipe et un management dynamiques qui contribuent à une bonne ambiance de travail.
  • Un contrat à durée indéterminée assorti d'une rémunération attractive en phase avec vos compétences et d'un véhicule de société après votre période de formation.

Hudson