Shiftleader - Restaurant de burgers

• Un week-end complet de congé par mois

• Un emploi à temps plein

• Des chèques-repas de 6 € par jour presté

• En cas de contrat fixe : une prime trimestrielle si les objectifs sont atteints + une assurance hospitalisation

• Avec ton équipe, tu veilles à offrir une expérience agréable aux clients

• Tu assures un service chaleureux et attentionné, tu expliques le concept et les plats - bref, tu fais en sorte que les clients repartent avec un effet "waouh"

• Tu contribues à une ambiance de travail positive et motivante

• Chaque jour, tout doit se passer dans l'ordre et conformément aux consignes

• En début et en fin de journée, tu fais le comptage de la caisse et transmets les infos à l'assistant-manager ou au manager

• Compétences en leadership pour encadrer et diriger l'équipe

• Aptitudes en communication pour s'exprimer de manière claire, tout en restant respectueux

• Sens de l'organisation : planifier les shifts, répartir les tâches et assurer le bon déroulement du service demandent d'excellentes capacités organisationnelles

• Capacité à résoudre les problèmes de manière rapide et efficace

• Résistance au stress dans un environnement dynamique

• Orientation client : puisque la satisfaction des clients est essentielle au succès du restaurant, le chef d'équipe doit toujours viser un service de qualité

• Esprit d'équipe : collaborer et soutenir ses collègues est fondamental

• Énergie et enthousiasme : une attitude positive et la capacité à motiver peuvent faire une vraie différence sur les performances et l'ambiance au sein de l'équipe

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